Sem
Gesprekken en selectie
Sem doet bij een grote organisatie de werving van zomerkrachten. Hij voert gesprek na gesprek en ziet snel of iemand past. Bij Stekkwerk spreekt hij elke kandidaat voordat jij die ziet.
We zoeken gericht per bedrijf naar monteurs en elektriciens die in jouw team passen.
WE ZOEKEN IN HEEL HAAGLANDEN
Sem en Floris uit Den Haag
Bij elk installatiebedrijf hoorden we hetzelfde: werk genoeg, handen te weinig. Maar de juiste vakmensen zijn lastig te vinden. Wij bereiken ze waar ze wél zijn, in hun eigen taal.
0
Open vacatures in de installatiebranche, medio 2025
0%
Van de installatiebedrijven komt moeilijk aan zelfstandig monteurs
0 mnd
Garantie: vertrekt iemand in die tijd, dan zoeken we opnieuw. Zonder extra kosten.
€ 0
Je investeert pas als er iemand bij je begint.
Bron 29.400 en 46%: Wij Techniek, bedrijvenenquête 2025.
Geen database vol cv's. We beginnen bij jou.
We komen bij je langs en leren je bedrijf kennen: het werk, het team en wat jij belangrijk vindt. Daarna filmen we een dagdeel op locatie. Het werk, de bus, de collega's.
Daar maken we korte video's van, met het echte salaris erin, voor Instagram, TikTok en Facebook. Zo bereik je ook vakmensen die niet op vacaturesites kijken. Persoonlijk, en alleen voor jouw bedrijf.
Op de campagne reageren mensen. Sem belt ze allemaal. Wie past, zetten we voor je naast elkaar, getoetst op de wensen die je bij de kennismaking noemde.
Per vacature stellen we twee of drie mensen voor, niet twintig. Zo zie je in één oogopslag wie je wilt spreken, en waarom.
Stuur een appjeMonteur warmtepompen
Jouw bedrijf · 3 van 14 reacties
| JOUW WENSEN | DDaan5 jaar cv | YYusufStarter | LLotteOverstapper |
|---|---|---|---|
| Ervaring met warmtepompen | – | ||
| Rijbewijs B | |||
| Binnen 25 min van de zaak | – | ||
| Kan binnen een maand starten | |||
| Wil doorgroeien |
We begeleiden je nieuwe collega ook na de start, zodat die blijft. We bellen jullie allebei, los van elkaar, zodat je eerlijk antwoord krijgt.
WEEK 1
Hoe was de eerste week? Klopt het werk met wat er beloofd is?
MAAND 1
Past het in het team? Is er iets wat beter kan?
MAAND 3
Loopt het? Tot hier zoeken we gratis opnieuw als het niet klikt.
MAAND 6
Waar wil je nieuwe collega naartoe groeien?
Gewoon bureau
stekkwerk
Een stek groeit pas echt op de juiste plek. Mensen ook.Twee ondernemers uit Den Haag, die het liefst met mensen in gesprek zijn.
Gesprekken en selectie
Sem doet bij een grote organisatie de werving van zomerkrachten. Hij voert gesprek na gesprek en ziet snel of iemand past. Bij Stekkwerk spreekt hij elke kandidaat voordat jij die ziet.
Werkgevers en de branche
Floris heeft een eigen bedrijf en werkt elke week met installatiebedrijven in de regio. Hij weet waar ze tegenaan lopen en kent hun werk van dichtbij.
Bel of app ons. Je hebt Sem of Floris meteen aan de lijn.